Нормы поведения
НОРМЫ ПОВЕДЕНИЯ
Ноябрь 2025 г.
1. ВВЕДЕНИЕ
Компания Rozarya и все её дочерние компании (совместно именуемые « Rozarya ») привержены принципам честного и справедливого ведения бизнеса. Настоящий Кодекс поведения поставщиков («Кодекс поведения») определяет основные принципы, которых придерживается компания Rozarya и которых она ожидает от всех своих поставщиков, предоставляющих товары или услуги Rozarya. Мы также считаем, что наши прямые поставщики обязаны обеспечивать соблюдение высочайших этических и деловых стандартов своими субподрядчиками и поставщиками.
Розария оставляет за собой право немедленно расторгнуть любые и все соглашения с любым поставщиком, который не соблюдает какие-либо положения настоящего Кодекса поведения.
2. ЧЕЛОВЕЧЕСКИЕ ПРИНЦИПЫ
а. Права человека
Компания Rozarya привержена соблюдению всеобщих прав человека. Rozarya запрещает следующие виды деятельности и не будет сознательно вести бизнес с лицами или компаниями, которые участвуют в следующих видах деятельности:
-
Эксплуатация детей, включая детский труд;
-
Физические наказания и все формы жестокого обращения с людьми;
-
Принудительный или обязательный труд;
-
Незаконная дискриминация в сфере труда и занятости.
Rozarya призывает своих поставщиков придерживаться вышеизложенных принципов.
б. Современное рабство
Компания Rozarya придерживается политики нулевой терпимости к любым формам рабства. Мы ожидаем от наших поставщиков соблюдения требований настоящего Кодекса поведения, касающихся прав человека и трудовых прав.
c. Борьба с преследованиями и дискриминацией
Компания Rozarya стремится к обеспечению инклюзивности и отсутствия дискриминации и преследований по признаку пола, расы, этнической принадлежности, религии или убеждений, инвалидности, возраста, гендерной принадлежности, происхождения, сексуальной ориентации, инвалидности, статуса ветерана, брака или гражданского партнерства, беременности и материнства, а также по любому другому признаку, запрещенному действующим законодательством. Поставщики Rozarya не должны допускать дискриминации по любому из вышеперечисленных признаков.
3. ТРУДОВЫЕ ПРИНЦИПЫ
а. Детский труд
Компания Rozarya запрещает использование детского труда в любой форме. Поставщики не должны нанимать лиц моложе установленного местным законодательством возраста или 15 лет (в зависимости от того, какой возраст больше) для производства товаров или оказания услуг для компании Rozarya. Любое использование труда несовершеннолетних должно осуществляться в строгом соответствии со всеми применимыми законами и нормативными актами.
б. Принудительный труд
Rozarya запрещает любые формы принудительного труда или труда заключённых. Ни при каких обстоятельствах партнёры Rozarya не имеют права использовать принудительный труд или сотрудничать с лицами или компаниями, которые используют принудительный труд.
в. Условия труда
Поставщики «Розарии» должны обеспечивать и поддерживать здоровые условия труда, в частности обеспечивая, чтобы:
-
Рабочие места содержатся в чистоте и безопасных условиях;
-
Рабочее оборудование предоставляется и поддерживается в безопасных условиях;
-
Рабочие места безопасны.
г. Заработная плата и рабочее время
Поставщики Rozarya обязаны обеспечить своевременную выплату заработной платы своим сотрудникам в соответствии с действующим законодательством и нормативными актами. Рабочее время и оплата сверхурочных часов должны быть установлены в полном соответствии с действующим законодательством и нормативными актами. Rozarya призывает своих поставщиков максимально ограничить сверхурочную работу.
е. Свобода объединений
Поставщики Rozarya должны уважать и признавать право каждого сотрудника на ведение коллективных переговоров с целью создания или вступления в профсоюз по своему выбору, не подвергаясь каким-либо санкциям, дискриминации или преследованиям.
4. ЭКОЛОГИЧЕСКИЕ ПРИНЦИПЫ
Поставщики Rozarya обязаны вести свою деятельность в соответствии с действующим законодательством и нормативными актами в области охраны окружающей среды. Поставщик обязан обеспечить получение и постоянное наличие необходимых экологических разрешений и регистрационных документов.
Поставщик должен осознавать важность ответственности за окружающую среду и, по возможности, предпринимать инициативы, направленные на повышение ответственности за окружающую среду и поощрение распространения экологически безопасных технологий, внедряя надежные практики жизненного цикла и избегая неблагоприятного воздействия на общество.
Мы призываем всех поставщиков принять экологическую политику и/или систему управления охраной окружающей среды, чтобы подкрепить ими работу по снижению воздействия своей деятельности на окружающую среду, включая потребление природных ресурсов, закупку материалов, образование отходов, сброс сточных вод и выбросы в атмосферу.
5. ПРИНЦИПЫ СОБЛЮДЕНИЯ
а. Законы и правила
Поставщики Rozarya всегда должны действовать в соответствии со всеми применимыми законами и правилами, а также применимыми отраслевыми стандартами.
б) Борьба со взяточничеством, коррупцией и конфликтом интересов
Поставщики Rozarya обязаны действовать в соответствии с действующим законодательством и нормативными актами о борьбе со взяточничеством и коррупцией, включая соответствующие положения Уголовного кодекса ОАЭ (Федеральный закон № 31 от 2021 года) и другие антикоррупционные законы, действующие в ОАЭ и свободных экономических зонах . Поставщики ни при каких обстоятельствах не должны участвовать в каких-либо коррупционных действиях, будь то публичный или коммерческий подкуп. Все корпоративные документы поставщиков должны быть прозрачными и точными.
Поставщики Rozarya должны сообщать Rozarya о любых ситуациях, которые могут рассматриваться как конфликт интересов, а также сообщать Rozarya о любых случаях, когда представитель Rozarya, работающий по контракту с Rozarya, может иметь какой-либо интерес в бизнесе поставщика или какие-либо экономические связи с поставщиком.
в. Конфиденциальность и безопасность данных
Rozarya требует от своих поставщиков защищать частную жизнь людей и безопасность конфиденциальных активов и информации.
-
Поставщики обязаны защищать конфиденциальные активы и информацию Розарии. Поставщики обязаны разрабатывать и поддерживать процессы, обеспечивающие надлежащую защиту этой информации.
-
Компания Rozarya требует от поставщиков защищать персональные данные в соответствии со всеми применимыми местными законами, включая Федеральный указ-закон ОАЭ № 45 от 2021 года «О защите персональных данных» . Персональные данные, предоставленные компанией Rozarya или от ее имени, должны использоваться, предоставляться и раскрываться только в соответствии с соглашением между компанией Rozarya и поставщиком.
г. Торговый контроль
Поставщики Rozarya должны соблюдать все применимые законы, уставы, постановления, обязательные конвенции и кодексы, касающиеся таможенных правил, экспортного контроля, борьбы с бойкотами, а также законов и положений об экономических и финансовых санкциях, включая экономические и финансовые санкции и торговые эмбарго, налагаемые, администрируемые или применяемые время от времени любым органом Организации Объединенных Наций, Европейским союзом, любым государством-членом Европейского союза, Министерством экономики ОАЭ или другими компетентными государственными органами ОАЭ .
6. Аутсорсинговые поставщики услуг
Если поставщик выступает в качестве аутсорсингового поставщика услуг, он обязан соблюдать положения настоящего пункта. Поставщики обязаны создать разумную и эффективную систему внутреннего контроля. Поставщики обязаны предоставлять услуги компании «Rozarya» в соответствии с договором(ами), заключенным(и) с компанией «Rozarya», включая настоящий Кодекс поведения и применимые нормативные акты.
7. СОБЛЮДЕНИЕ КОДЕКСА ПОВЕДЕНИЯ
а. Сообщение о нарушениях
Если поставщику станет известно о любом фактическом или потенциальном нарушении настоящего Кодекса поведения или о любой другой неэтичной ситуации, ему следует сообщить об этом Розарии по адресу compliance@rozarya.com (не забудьте обновить этот адрес в вашем последнем электронном письме о соответствии).
б. Права Розарии
В процессе отбора и/или сертификации поставщиков от них может потребоваться заполнение анкеты самооценки соответствия Кодексу поведения. Поставщиков могут попросить периодически подтверждать соблюдение Кодекса поведения. Поставщик должен обеспечить соблюдение Кодекса поведения своими субподрядчиками, если таковые имеются, и признать свою ответственность за нарушения, допущенные субподрядчиками. В случае несоблюдения или нарушения Кодекса поведения, Rozarya может предоставить Поставщику разумную возможность для реагирования с предложением корректирующих мер, за исключением случаев серьёзного, неустранимого нарушения или нарушения закона. Rozarya может приостановить или прекратить отношения с Поставщиком и/или сообщить об этом соответствующим органам в случае нарушения закона.
в) Изменения в Кодексе поведения
Розария оставляет за собой право обновлять или изменять требования Кодекса поведения по уведомлению.